リクルートエージェントとリクルートダイレクトスカウトの違いは？おすすめはどっち？

リクルートエージェントとリクルートダイレクトスカウトは、どちらも株式会社リクルートが運営する転職サービスです。

リクルートダイレクトスカウトとリクルートエージェントは、どちらも運営会社も同じで名称も似ているため、「何がどう違うの？」「どっちを使うべき？」と迷っている方はとても多いです。

そこで今回は、リクルートエージェントとリクルートダイレクトスカウトを、実際にフル活用して転職した筆者の経験から徹底比較します。

結論からお伝えすると、両者は全く異なる特徴を持つサービスであり、おすすめできる人も違います。結論、以下の選び方であれば、あなたにあった方を選ぶことができます。

そもそも厚生労働省によると、日本には3万を超える転職事業者があり、どのエージェントを使うべきか、調べれば調べるほど迷ってしまうものです。その点、リクルートエージェントとリクルートダイレクトスカウトは大手のリクルート社が運営しているため、どちらも間違いないサービスではあります。

ただ上記の通り、それぞれおすすめできる人はかなり違ってきます。一言で言えば、経歴に自信がない人はリクルートエージェントを、現年収600万円以上の人やハイクラス・若手ハイクラスといったポジションの方はリクルートダイレクトスカウトを選ぶようにしましょう。

→リクルートエージェント 公式サイトを見る

→リクルートダイレクトスカウト 公式サイトを見る

私は新卒で東証プライム上場企業（当時は東証一部上場企業）に入社し、その後に転職活動を行いました。転職活動では世界時価総額ランキングでトップ10に入る外資系大手をはじめ、複数の企業から内定をもらうことができました。

その過程で今回紹介するリクルートエージェントやリクルートダイレクトスカウトの両方を使って転職活動を行い、成功した経験があるため、実体験も交えながら両者を解説します。

※IT技術職の方/IT技術職志望の方向けサービスは、この記事ではご紹介しておりません

リクルートエージェントとリクルートダイレクトスカウトの比較表

まずは両者の違いをパッと見て理解するために、リクルートエージェントとリクルートダイレクトスカウトの違いを比較表でまとめていきます。

サービス名	リクルートエージェント	リクルートダイレクトスカウト
種類	転職エージェント	スカウト型転職サービス
特徴	・業界有数の転職エージェント ・どんな業種や職種の求人でも見つかる ・経歴関係なく利用しやすい	・年収600万円以上のハイクラス/若手ハイクラス向け ・特に高年収求人、大手企業、優良企業の求人が豊富にある ・無料登録するだけでスカウトが届く
求人の質	◯（一般的）	◎（業界トップクラス）
求人の数	◎（業界有数）	◯（一般的）
企業の担当者からのスカウト	×（スカウトなし）	◎（スカウトあり）
転職エージェントからのスカウト	◎（スカウトあり）	◎（スカウトあり）
キャリアアドバイザーによる 転職サポートの有無	◎（リクルートのキャリアアドバイザーが あなたの転職をサポート）	×（キャリアアドバイザーは存在しない）
利用料金	完全無料	完全無料

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→リクルートダイレクトスカウト 公式サイトを見る

リクルートエージェントとリクルートダイレクトスカウトの違いを徹底比較

ここでは、リクルートエージェントとリクルートダイレクトスカウトで異なるポイントを中心に、違いを比較しながら解説します。

サービスの種類

サービス名	リクルートエージェント	リクルートダイレクトスカウト
種類	転職エージェント	スカウト型転職サービス

リクルートエージェントとリクルートダイレクトスカウトの大きな違いに「サービスの種類」があります。

リクルートエージェントは「転職エージェント」というサービスに対して、リクルートダイレクトスカウトは「スカウト型転職サービス」となっています。

リクルートエージェントは転職エージェント。人が介在して転職活動の全てを代行サポート

リクルートエージェントが該当する転職エージェントとは、あなたと企業の間に「人」が介在し、企業とのやりとりや交渉を全て代行してくれるサービスです。わかりやすくいうと転職の仲介会社ですね。

リクルートダイレクトスカウトはスカウト型転職サービス。登録するだけで企業からスカウトが届き、直接やりとりして進めていく

一方のリクルートダイレクトスカウトが該当するスカウト型転職サービスとは、企業から直接スカウトを受け取ることで、企業と直接やりとりしながら転職活動を進めていくサービスです。あなたと企業の間に仲介会社が入ることは基本的にはなく、スカウトベースで転職活動を進めていきます。

このように、リクルートエージェントとリクルートダイレクトスカウトはそもそもサービスの種類が違います。

特徴

サービス名	リクルートエージェント	リクルートダイレクトスカウト
特徴	・業界有数の転職エージェント ・どんな業種や職種の求人でも見つかる ・経歴関係なく利用しやすい	・年収600万円以上のハイクラス/若手ハイクラス向け ・特に高年収求人、大手企業、優良企業の求人が豊富にある ・無料登録するだけでスカウトが届く

特徴は大きな違いがあります。

リクルートエージェントの特徴は、国内有数の転職エージェントであり、ありとあらゆる業種・職種の仕事が見つかることです。ハイクラス向けのサービスではないことから、経歴に関係なく、どんな人でも利用しやすいです。

対してリクルートダイレクトスカウトは、リクルートエージェントとは異なり、ハイクラス向けの転職サービスです。現年収600万円以上ある方が利用者のボリュームゾーンであり、より良い条件の会社への転職を目指す際にぴったりです。

それぞれ利用対象者が大きく異なるため、あなたの現状にあった方を選ぶことがおすすめです。

求人の質

サービス名	リクルートエージェント	リクルートダイレクトスカウト
求人の質	◯（一般的）	◎（業界トップクラス）

求人の質は、リクルートエージェントはよく言えばバランスが良く、悪く言えば一般的に対して、リクルートダイレクトスカウトは業界トップクラスの質の高さがあります。

リクルートエージェントはいろんな会社がバランス良く見つかる

リクルートエージェントは業界を代表する転職エージェントであり、いろんな仕事が集まっています。中には好条件の仕事もたくさんありますが、平均値を取ると一般的という感じですね。

リクルートエージェントは年収800〜年収2,000万円の仕事を探したい方向け

対してリクルートダイレクトスカウトは、年収800〜年収2,000万円などハイクラス・エグゼクティブ向けの求人が中心です。比べてみるとかなり質の高い求人がリクルートダイレクトスカウトに集まっています。このような仕事を探したい方は、リクルートダイレクトスカウトを選ぶと良いでしょう。

求人の数

サービス名	リクルートエージェント	リクルートダイレクトスカウト
求人の数	◎（業界有数）	◯（一般的）

求人の数はリクルートエージェントが圧倒的です。

リクルートエージェントはあらゆる仕事が集まっている

リクルートエージェントは業界有数の転職エージェントであり、あらゆる会社の仕事がリクルートエージェントに集まっています。

リクルートダイレクトスカウトはハイクラス求人に絞ると求人数が多い

対してリクルートダイレクトスカウトは、年収800〜年収2,000万円の求人が多いため、ここに該当しない求人に関しては少なめです。とはいえ、高年収や優良企業に絞って探したいなら、リクルートエージェントよりもリクルートダイレクトスカウトの方が見つかりやすいでしょう。

企業担当者からのスカウト

サービス名	リクルートエージェント	リクルートダイレクトスカウト
企業の担当者からのスカウト	×（スカウトなし）	◎（スカウトあり）

リクルートダイレクトスカウトでは企業の担当者から直接スカウトが届く

リクルートダイレクトスカウトでは企業の担当者からスカウトを受け取ることができます。具体的にはレジュメを登録すると、そのレジュメを見た企業の担当者から「ぜひあなたに来てほしい」「一度お会いできないでしょうか？」といったスカウトが届くのが、リクルートダイレクトスカウトです。

リクルートエージェントは企業の担当者からスカウトは受け取れない

リクルートエージェントでは企業の担当者から直接スカウトを受け取ることはできません。この点は明確な違いとなっています。

キャリアアドバイザーによる転職サポートの有無

サービス名	リクルートエージェント	リクルートダイレクトスカウト
キャリアアドバイザーによる 転職サポートの有無	◎（リクルートのキャリアアドバイザーが あなたの転職をサポート）	×（キャリアアドバイザーは存在しない）

リクルートエージェントではリクルートの社員（キャリアアドバイザー）による転職サポートを受けられる

キャリアアドバイザーによる転職サポートは、リクルートエージェントでは受けることができます。

リクルートエージェントにはキャリアアドバイザーという、転職活動をサポートしてくれる専任アドバイザーが在籍しています。このキャリアアドバイザーはリクルートの社員が務めており、頭の回転が速く、優秀な方々多いです。彼ら・彼女らがキャリア相談〜求人紹介〜選考対策を一貫してフォローしてくれるので、はじめての転職活動でも安心して臨むことができます。

リクルートダイレクトスカウトはリクルートの社員（キャリアアドバイザー）によるサポートは受けられない

一方のリクルートダイレクトスカウトは、キャリアアドバイザーがいないため、転職活動は基本的にご自身で進める必要があります。

※リクルートダイレクトスカウトでは、レジュメを登録すると、リクルートダイレクトスカウトと業務提携している転職エージェントからスカウトが届きます。スカウトが来た転職エージェントとコンタクトすれば、その転職エージェントに在籍しているキャリアアドバイザーから支援を受けることは可能です（この場合はリクルートの社員ではありません）

→リクルートエージェント 公式サイトを見る

→リクルートダイレクトスカウト 公式サイトを見る

リクルートエージェントとリクルートダイレクトスカウト、それぞれおすすめな人

ここまでの違いから、リクルートエージェントとリクルートダイレクトスカウトはおすすめできる人も異なります。

リクルートエージェントがおすすめな人

リクルートエージェントはさまざまな方におすすめですが、リクルートダイレクトスカウトと比較すると「これまでの経歴に自信がない方」はリクルートエージェントが向いています。定量的な指標としては現年収が600万円に届かない場合は、リクルートエージェントの方が効率的な転職活動ができるでしょう。

いろんな仕事を幅広く知りたい場合も、業界有数の転職エージェントであるリクルートエージェントがおすすめです。経歴に自信がない方が未経験職種にチャレンジする場合も、リクルートエージェントであれば転職しやすいはずです。

また、リクルートのキャリアアドバイザーから手厚い転職サポートを受けたい場合も、リクルートエージェントがおすすめです。（リクルートダイレクトスカウトにはリクルートのキャリアアドバイザーはいないため）

→リクルートエージェント 公式サイトを見る

リクルートダイレクトスカウトがおすすめな人

リクルートダイレクトスカウトは、現年収600万円以上の方や、ハイクラス・エグゼクティブ人材の方におすすめです。年収800〜年収2,000万円の高年収求人を探す際や、日系大手や外資系大手を探す場合もリクルートダイレクトスカウトの方が見つかりやすいです。

→リクルートダイレクトスカウト 公式サイトを見る

まとめ

まとめると、リクルートエージェントとリクルートダイレクトスカウト全く違うサービスであり、おすすめできる人も違います。結論、以下の選び方であれば、あなたにあった方を選ぶことができます。

一言で言えば、経歴に自信がない人はリクルートエージェントを、現年収600万円以上の人やハイクラス・エグゼクティブといったポジションの方はリクルートダイレクトスカウトを選ぶようにしましょう。

サービス名	リクルートエージェント	リクルートダイレクトスカウト
種類	転職エージェント	スカウト型転職サービス
特徴	・業界有数の転職エージェント ・どんな業種や職種の求人でも見つかる ・経歴関係なく利用しやすい	・年収600万円以上のハイクラス/若手ハイクラス向け ・特に高年収求人、大手企業、優良企業の求人が豊富にある ・無料登録するだけでスカウトが届く
求人の質	◯（一般的）	◎（業界トップクラス）
求人の数	◎（業界有数）	◯（一般的）
企業の担当者からのスカウト	×（スカウトなし）	◎（スカウトあり）
転職エージェントからのスカウト	◎（スカウトあり）	◎（スカウトあり）
キャリアアドバイザーによる 転職サポートの有無	◎（リクルートのキャリアアドバイザーが あなたの転職をサポート）	×（キャリアアドバイザーは存在しない）
利用料金	完全無料	完全無料